ISO 45001, işletmelerin iş sağlığı ve güvenliği risklerini sistematik şekilde yönetmesine yardımcı olan uluslararası bir yönetim sistemi standardıdır. Standart, iş kazalarını ve işle ilgili sağlık sorunlarını önlemeyi, tehlikeleri kontrol altına almayı ve güvenli çalışma koşulları oluşturmayı amaçlar.
Özellikle üretim, metal, makine, otomotiv, inşaat ve enerji sektörlerinde çalışan güvenliği büyük önem taşır.
Bu nedenle kuruluşların yalnızca yasal yükümlülükleri yerine getirmesi yeterli değildir. Ayrıca riskleri önceden tanımlayan, çalışanların katılımını destekleyen ve sürekli iyileştirmeyi esas alan bir yönetim sistemine ihtiyaçları vardır.
ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi, kuruluşlara bu konuda uluslararası bir çerçeve sunar.
ISO 45001 Nedir?
Uluslararası Standardizasyon Örgütü (ISO) tarafından yayımlanan İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi standardıdır.
Standart, kuruluşların işle ilgili yaralanmaları ve sağlık sorunlarını önlemesine yardımcı olacak yönetim sistemi şartlarını tanımlar.
ISO 45001’in temel amaçları şunlardır:
- İş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemeye yönelik sistematik bir yaklaşım geliştirmek.
- İşyerindeki tehlikeleri belirlemek ve İSG risklerini azaltmak.
- Çalışanların güvenliğini ve sağlığını korumak.
- İSG performansını ölçmek ve sürekli iyileştirmek.
- Çalışanların danışma ve katılım süreçlerine katkı sağlamasını desteklemek.
Dolayısıyla, yalnızca dokümantasyon hazırlayan işletmeler için değil, iş sağlığı ve güvenliğini günlük faaliyetlerinin bir parçası haline getirmek isteyen kuruluşlar için de önem taşır.
ISO 45001 Standardının Amacı ve Faydaları
ISO 45001 standardının temel amacı, çalışanlara güvenli ve sağlıklı çalışma koşulları sunmaktır.
Ancak etkin bir İSG yönetim sistemi işletmeye yalnızca çalışan güvenliği açısından katkı sağlamaz. Aynı zamanda operasyonel sürekliliği ve kurumsal risk yönetimini de destekler.
İş Kazalarının Önlenmesine Katkı Sağlar
Kuruluşlar, faaliyetlerinden kaynaklanan tehlikeleri değerlendirerek önleyici tedbirler geliştirebilir.
Örneğin bir metal işleme tesisinde makine koruyucuları, kaldırma ekipmanları ve bakım faaliyetleri önemli risk alanları oluşturabilir.
İşletme bu riskleri uygun yöntemlerle kontrol altına aldığında kazaların meydana gelme olasılığını azaltabilir.
Operasyonel Sürekliliği Destekler
İş kazaları, ekipman hasarları ve beklenmeyen iş duruşları üretim faaliyetlerini olumsuz etkileyebilir.
Bu nedenle kuruluşların önleyici tedbirlere yatırım yapması, operasyonel kayıpları azaltmaya katkı sağlayabilir.
Kurumsal Güvenilirliği Güçlendirir
Bazı müşteriler ve ana sanayi kuruluşları, tedarikçilerinden ISO 45001 belgesi talep edebilir.
Özellikle büyük ölçekli projelerde ve tedarikçi değerlendirmelerinde iş sağlığı ve güvenliği performansı önemli bir kriter haline gelebilir.
Bununla birlikte belge tek başına güvenli çalışma koşullarını garanti etmez. İşletmenin sistemi etkin şekilde uygulaması ve performansını sürekli takip etmesi gerekir.
ISO 45001:2018 Standardı ve 2026 Güncel Durumu
ISO, ISO 45001 standardının ilk sürümünü 2018 yılında yayımladı. Böylece kuruluşlar, önceki OHSAS 18001 yaklaşımından uluslararası ISO yönetim sistemi yapısına geçti.
Ekim 2026 itibarıyla ISO 45001:2018, yürürlükteki temel sürümdür.
Ayrıca ISO, Şubat 2024’te ISO 45001:2018/Amd 1:2024 değişikliğini yayımladı. Bu değişiklik, kuruluşların iklim değişikliğinin yönetim sistemleri açısından ilgili bir konu olup olmadığını değerlendirmesini gerektirir.
Örneğin aşırı sıcaklık, açık alanda çalışma koşulları veya iklim kaynaklı olağanüstü hava olayları bazı işletmelerin İSG risklerini etkileyebilmekte.
Bunun yanında ISO, standardın yeni sürümü üzerinde çalışmaktadır. ISO/DIS 45001 taslağı henüz nihai standart niteliği taşımamaktadır. ISO, yeni sürümün 2027 yılının ilk yarısında yayımlanmasını öngörmektedir.
Güncel sürüm ve değişiklikler hakkında ISO’nun resmî ISO 45001 sayfasından bilgi alabilirsiniz.
ISO 45001 Standardının Temel Maddeleri Nelerdir?
Yönetim sisteminin kurulması, uygulanması, değerlendirilmesi ve iyileştirilmesi için temel şartlar içerir.
Standardın 4 ile 10 arasındaki maddeleri yönetim sistemi gerekliliklerini oluşturur.
Madde 4 – Kuruluşun Bağlamı
Kuruluş, faaliyetlerini etkileyen iç ve dış hususları belirler. Ayrıca çalışanlar ve diğer ilgili tarafların ihtiyaçlarını değerlendirir.
Bu aşamada işletme, İSG yönetim sisteminin kapsamını ve süreçlerini tanımlar.
Madde 5 – Liderlik ve Çalışanların Katılımı
Üst yönetim, iş sağlığı ve güvenliği politikasını oluşturur ve sistemin etkinliğine yönelik sorumluluk üstlenir.
Ayrıca çalışanların danışma ve katılım süreçlerine uygun koşulları sağlaması gerekir.
Madde 6 – Planlama
İşletme, tehlikeleri tanımlar ve İSG riskleri ile fırsatlarını değerlendirir.
Bunun yanında yasal ve diğer şartları belirleyerek ölçülebilir İSG hedefleri oluşturur.
Madde 7 – Destek
Kuruluş; insan kaynağı, yetkinlik, farkındalık, iletişim ve dokümante edilmiş bilgi gerekliliklerini yönetir.
Örneğin çalışanların görevlerine uygun eğitim ve yetkinliğe sahip olması bu maddenin önemli unsurlarındandır.
Madde 8 – Operasyon
İşletme, belirlediği riskler için operasyonel kontrol tedbirlerini uygular.
Ayrıca değişiklik yönetimini, satın alma süreçlerini, yüklenici faaliyetlerini ve acil durum hazırlıklarını değerlendirir.
Madde 9 – Performans Değerlendirme
Kuruluş, İSG performansını izler ve gerekli ölçümleri gerçekleştirir.
İç tetkikler, uygunluk değerlendirmeleri ve yönetimin gözden geçirmesi çalışmaları bu madde kapsamında yer alır.
Madde 10 – İyileştirme
İşletme, olayları ve uygunsuzlukları değerlendirerek düzeltici faaliyetler yürütür.
Böylece mevcut riskleri azaltmayı ve İSG yönetim sisteminin performansını sürekli geliştirmeyi hedefler.
ISO 45001 Kapsamında Risk Değerlendirmesi Nasıl Yapılır?
Tehlike tanımlama ve risk değerlendirmesi, ISO 45001 yönetim sisteminin temel unsurları arasındadır.
Ancak etkili bir risk değerlendirmesi yalnızca bir Excel tablosu hazırlamak anlamına gelmez. İşletmenin sahadaki gerçek çalışma koşullarını analiz etmesi gerekir.
İlk aşamada kuruluş, faaliyetlerini ve çalışma alanlarını inceler. Ardından çalışanların karşılaşabileceği tehlikeleri belirler.
Risk değerlendirmesi sırasında özellikle şu konular önem taşır:
- Makine ve ekipman güvenliği
- Elektrik kaynaklı tehlikeler
- Kimyasal maddelere maruziyet
- Gürültü, titreşim ve ergonomik riskler
- Yangın ve patlama tehlikeleri
- Yüksekte çalışma ve kaldırma operasyonları
- Bakım, onarım ve geçici çalışmalar
- Psikososyal riskler ve çalışma organizasyonu
Tehlikelerin Kontrolünde Öncelik Sıralaması
Tehlikelerin ortadan kaldırılması ve İSG risklerinin azaltılması için kontrol hiyerarşisini esas alır.
Bunların ardından idari kontroller ve uygun kişisel koruyucu donanımlar devreye girer.
Örneğin kaynak dumanına maruziyet söz konusu olduğunda yalnızca maske kullanmak yeterli bir kontrol stratejisi olmayabilir.
İşletmenin uygun kaynak yöntemlerini, lokal emiş sistemlerini ve çalışma koşullarını da değerlendirmesi gerekir.
Böylece kuruluş, riskleri yalnızca kişisel koruyucu donanımlarla yönetmek yerine kaynağında azaltmaya odaklanır.
Çalışan Katılımı, Liderlik ve İSG Politikası
Üst yönetimin aktif katılımını ve liderliğini önemli bir gereklilik olarak ele alır.
Bu nedenle üst yönetimin yalnızca bir İSG politikası imzalaması yeterli değildir. Kuruluşun gerekli kaynakları sağlaması ve güvenli çalışma kültürünü desteklemesi gerekir.
Örneğin üretim hattındaki bir operatör, günlük faaliyetler sırasında ortaya çıkan ve yöneticilerin kolayca fark edemediği riskleri belirleyebilir.
Bu nedenle çalışanların görüşlerini paylaşabileceği etkili iletişim mekanizmaları kurulmalıdır.
İSG politikası ise kuruluşun faaliyetlerine, risklerine ve hedeflerine uygun olmalıdır. Politika; güvenli çalışma koşulları sağlama, uygulanabilir şartları karşılama, tehlikeleri ortadan kaldırma, riskleri azaltma ve sürekli iyileştirme taahhütlerini içermelidir.
ISO 45001 Belgesi Zorunlu mu?
Türkiye’deki işletmeler için genel olarak yasal bir zorunluluk değildir.
Ancak bu durum, iş sağlığı ve güvenliği yükümlülüklerinin isteğe bağlı olduğu anlamına gelmez.
Türkiye’de iş sağlığı ve güvenliği alanındaki temel düzenlemelerden biri 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’dur.
Kanun ve ilgili mevzuat, kapsamındaki işyerlerine çeşitli yükümlülükler getirir.
Örneğin işverenler, faaliyetlerine ve uygulanabilir mevzuata göre risk değerlendirmesi, acil durum hazırlığı, çalışan eğitimi, sağlık gözetimi ve gerekli İSG hizmetlerini sağlamakla yükümlü olduklarını bilmelidir.
Dolayısıyla ISO 45001 sertifikasına sahip olmayan işletmeler de ilgili yasal şartları karşılamak zorundadır.
Öte yandan müşteriler, ana sanayi kuruluşları veya ihale şartnameleri ISO 45001 belgesini talep edebilmekte.
Bu durumda belge, işletme açısından sözleşmesel veya ticari bir gereklilik haline gelebilmekte.
Önemli: İş güvenliği uzmanı veya işyeri hekimi görevlendirme gibi yasal yükümlülüklerin yerine geçmez. Aynı şekilde belge sahibi olmak, mevzuata tam uyum sağlandığını otomatik olarak kanıtlamaz.
Türkiye’deki yükümlülükler hakkında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının resmî açıklamalarını inceleyebilirsiniz.
ISO 45001 Belgesi Kimler İçin Uygundur?
Kuruluşun büyüklüğünden ve faaliyet alanından bağımsız olarak uygulanabilir.
Bununla birlikte bazı sektörlerde iş sağlığı ve güvenliği riskleri daha karmaşık bir yapıya sahiptir.
Özellikle aşağıdaki sektörler ISO 45001 yönetim sisteminden yararlanabilir:
- Metal ve kaynaklı imalat: Kaynak dumanı, sıcak işler, kaldırma operasyonları ve makine güvenliği.
- Makine üretimi: Hareketli ekipmanlar, montaj işlemleri ve bakım faaliyetleri.
- Otomotiv ve savunma sanayi: Üretim hatları, kimyasal kullanımı, ekipman ve proses güvenliği.
- Plastik ve kauçuk: Isıl işlemler, enjeksiyon makineleri ve kimyasal maruziyet.
- Kimya sektörü: Tehlikeli maddeler, depolama, yangın ve patlama riskleri.
- İnşaat ve enerji: Yüksekte çalışma, elektrik güvenliği ve taşeron yönetimi.
- Lojistik ve depolama: Forklift operasyonları, yükleme ve boşaltma süreçleri.
Ayrıca ofisler, eğitim kuruluşları ve hizmet işletmeleri de ISO 45001 uygulayabilir.
ISO 45001 Belgesi Nasıl Alınır?
ISO 45001 belgesi almak isteyen işletmelerin öncelikle standardın şartlarına uygun bir yönetim sistemi oluşturması ve uygulaması gerekir.
Belgelendirme sürecini şu aşamalarla planlamak mümkündür.
1. Mevcut Durum ve GAP Analizi
İlk olarak kuruluşun mevcut İSG uygulamaları incelenir.
Ardından işletmenin uygulamaları ISO 45001 şartlarıyla karşılaştırılır. Böylece eksiklikler, öncelikler ve iyileştirme alanları ortaya çıkar.
2. Yönetim Sisteminin Kurulması
İşletme, İSG politikasını, sistem kapsamını, süreçlerini ve sorumluluklarını belirler.
Ayrıca risk değerlendirmesi, yasal uygunluk, hedefler ve operasyonel kontrol mekanizmalarını sistematik hale getirir.
3. Dokümantasyon ve Uygulama
Kuruluş, standardın gerektirdiği dokümante edilmiş bilgileri oluşturur.
Çalışanların sistemi uygulaması ve gerekli kayıtların oluşması gerekir.
4. Eğitim ve Farkındalık
Çalışanlar, kendi faaliyetleriyle ilgili İSG risklerini ve sorumluluklarını öğrenir.
Bunun yanında kuruluş, görevlerin gerektirdiği yetkinlikleri değerlendirir.
5. İç Tetkik ve Yönetimin Gözden Geçirmesi
İşletme, yönetim sisteminin uygunluğunu ve etkinliğini iç tetkiklerle değerlendirir.
Ardından üst yönetim, performans sonuçlarını ve iyileştirme ihtiyaçlarını gözden geçirir.
6. Belgelendirme Başvurusu
Kuruluş, bağımsız bir belgelendirme kuruluşuna başvurur.
Belgelendirme kuruluşu; kapsamı, faaliyetleri ve diğer ilgili bilgileri değerlendirerek denetim sürecini planlar.
ISO 45001 Belgelendirme Denetimi Nasıl Gerçekleşir?
Belgelendirme süreci genellikle iki aşamalı ilk belgelendirme denetimiyle ilerler.
Aşama 1 – Hazırlık ve Sistem Değerlendirmesi
Belgelendirme kuruluşu, yönetim sisteminin kapsamını ve denetime hazırlık durumunu inceler.
Bu aşamada kuruluşun temel dokümantasyonu, faaliyetleri, yasal ve diğer şartları ile sistem hazırlığı değerlendirmekteyiz.
Aşama 2 – Uygulama ve Etkinlik Denetimi
Denetçiler, işletmenin şartları sahada nasıl uyguladığını değerlendirir.
Örneğin çalışanlarla görüşmeler yapabilir, üretim alanlarını inceleyebilir ve risk kontrol kayıtlarını kontrol edebilirler.
Denetim sonucunda uygunsuzluk ortaya çıkarsa kuruluşun gerekli düzeltme ve düzeltici faaliyetleri gerçekleştirmesi gerekir.
Ardından belgelendirme kuruluşu, denetim sonuçlarını değerlendirerek bağımsız belgelendirme kararı verir.
Belgenin devamlılığı için ilgili gözetim ve yeniden belgelendirme süreçleri de uygulanır.
Türkiye’de akredite yönetim sistemi belgelendirme kuruluşlarının değerlendirilmesinde TÜRKAK önemli bir referans kaynağıdır.
ISO 45001 İçin Gerekli Dokümanlar Nelerdir?
ISO 45001 dokümantasyonu, işletmenin faaliyetlerine ve yönetim sistemi kapsamına uygun şekilde oluşturulmalıdır.
Standart, her kuruluşun aynı isim ve formatta prosedürler hazırlamasını zorunlu kılmıyor. Ancak belirli bilgilerin dokümante edilmesini ve uygun kayıtların korunmasını ister.
Uygulamaya göre aşağıdaki dokümanlar ve kayıtlar gereklidir:
- İSG yönetim sistemi kapsamı ve politikası
- Tehlike tanımlama ve risk değerlendirme kayıtları
- İSG riskleri ve fırsatlarına ilişkin değerlendirmeler
- Yasal ve diğer şartların takip kayıtları
- İSG hedefleri ve faaliyet planları
- Eğitim, yetkinlik ve farkındalık kayıtları
- Operasyonel kontrol ve bakım kayıtları
- Acil durum hazırlık ve müdahale planları
- Olay araştırma ve düzeltici faaliyet kayıtları
- İç tetkik raporları
- Yönetimin gözden geçirmesi kayıtları
Bununla birlikte belgelendirme denetiminde yalnızca dokümanların varlığı yeterli değildir. Denetçiler, kuruluşun bu bilgileri günlük faaliyetlerinde nasıl kullandığını da değerlendirir.
ISO 45001 Acil Durum Hazırlığı ve Performans Takibi
Acil durum hazırlığı, iş sağlığı ve güvenliği yönetim sisteminin önemli bir parçasıdır.
Örneğin kimyasal madde kullanan bir işletme; dökülme, yangın veya tehlikeli maruziyet gibi olası senaryoları değerlendirmelidir.
Ayrıca kuruluşun uygun müdahale yöntemlerini, görevleri ve iletişim süreçlerini belirlemesi gerekir.
İşletme, acil durum planlarını uygun aralıklarla test ederek elde ettiği sonuçları değerlendirmelidir.
Bunun yanında İSG performansını yalnızca gerçekleşen kazaların sayısıyla ölçmek yeterli değildir.
Böylece işletme, kazalar gerçekleşmeden önce zayıf noktaları belirleme fırsatı kazanır.
ISO 45001, ISO 9001 ve ISO 14001 Arasındaki İlişki
ISO 9001 kalite yönetimine, ISO 14001 çevre yönetimine, ISO 45001 ise iş sağlığı ve güvenliğine odaklanır.
Bununla birlikte bu standartlar liderlik, planlama, destek, performans değerlendirme ve iyileştirme gibi ortak yönetim sistemi unsurları içerir.
Dolayısıyla kuruluşlar, ortak süreçleri bütünleşik bir yönetim sistemi altında yönetebilirsiniz.
Bu yaklaşım, özellikle farklı ISO standartlarını aynı anda uygulayan üretim işletmelerinde dokümantasyon tekrarlarını ve yönetim karmaşıklığını azaltabilirsiniz.
Konuyla ilgili daha fazla bilgi almak için ISO 9001 Kalite Yönetim Sistemi ve ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi içeriklerimizi inceleyebilirsiniz.
ISO 45001 Belgesi Fiyatını Etkileyen Faktörler
Bütün işletmelere uygulanabilecek tek bir sabit fiyat bulunmaz.
Çünkü belgelendirme maliyeti kuruluşun büyüklüğüne, faaliyetlerine ve denetim gerekliliklerine göre değişebilmektedir.
Fiyatlandırmayı etkileyen başlıca unsurlar şunlardır:
- İşletmenin faaliyet alanı ve risk profili
- Çalışan sayısı ve organizasyon yapısı
- İşletmenin lokasyon ve tesis sayısı
- Belgelendirme kapsamı
- Denetim için gerekli süre ve uzmanlık
- Belgelendirme kuruluşunun akreditasyon kapsamı
- Mevcut yönetim sisteminin hazırlık seviyesi
- Danışmanlık ve eğitim ihtiyacı
Ayrıca ilk belgelendirme giderleri ile sonraki gözetim ve yeniden belgelendirme giderleri ayrı değerlendirilmelidir.
Bu nedenle doğru bir teklif için kuruluşun faaliyetlerinin ve belgelendirme kapsamının önceden analiz edilmesi önem taşır.
Derinkara ISO 45001 Danışmanlık Hizmetleri
Derinkara Uluslararası Belgelendirme ve Danışmanlık Hizmetleri olarak, yönetim sistemi çalışmalarında mühendislik odaklı bir danışmanlık yaklaşımı benimsiyoruz.
Öncelikle işletmenin faaliyetlerini, organizasyon yapısını ve mevcut İSG uygulamalarını analiz ediyoruz.
Ardından tespit ettiğimiz eksiklikleri değerlendirerek kuruluşun ihtiyaçlarına uygun bir çalışma planı oluşturuyoruz.
ISO 45001 Danışmanlık Kapsamımız
- Mevcut durum ve GAP analizi
- İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi kurulumu
- Yönetim sistemi kapsamı ve süreç analizi
- Risk ve fırsat değerlendirme çalışmalarına destek
- İSG dokümantasyonunun hazırlanması ve geliştirilmesi
- Yasal ve diğer şartların takibine yönelik sistem kurulumu
- İSG hedefleri ve performans göstergelerinin oluşturulması
- Çalışan farkındalığı ve yönetim sistemi eğitimleri
- İç tetkik ve yönetimin gözden geçirmesi hazırlıkları
- Belgelendirme denetimi öncesi uygunluk değerlendirmesi
- ISO 9001, ISO 14001 ve ISO 45001 bütünleşik yönetim sistemi çalışmaları
Özellikle metal, makine, kaynaklı imalat, otomotiv, plastik ve kauçuk sektörlerinde yönetim sisteminin gerçek üretim süreçleriyle uyumlu olmasına önem veriyoruz.
Danışmanlık çalışmalarımızı bağımsız belgelendirme kararlarından ayrı yürütüyoruz. Nihai belgelendirme değerlendirmesini ilgili belgelendirme kuruluşu gerçekleştirir.
Ankara merkezli Derinkara olarak farklı şehirlerde faaliyet gösteren işletmelere de ihtiyaçları doğrultusunda danışmanlık desteği sunmayı hedefliyoruz.
ISO 45001 Hakkında Sıkça Sorulan Sorular
ISO 45001 belgesi kaç yıl geçerlidir?
Yönetim sistemi belgelendirmesinde genel uygulama üç yıllık belgelendirme döngüsüdür. Ancak belgenin geçerliliğinin devamı, gerekli gözetim denetimlerine ve belgelendirme şartlarının karşılanmasına bağlıdır.
ISO 45001 belgesi almak ne kadar sürer?
Süre; kuruluşun büyüklüğüne, mevcut hazırlık durumuna, faaliyetlerinin karmaşıklığına ve denetim planına göre değişir. Bu nedenle bütün işletmeler için kesin bir süre belirtmek doğru değildir.
ISO 45001 belgesi almak için kaç çalışan gerekir?
ISO 45001 standardı, uygulanabilirlik açısından belirli bir asgari çalışan sayısı şartı getirmez. Küçük işletmeler de faaliyetlerine uygun bir yönetim sistemi kurabilirler.
ISO 45001 belgesini kim verir?
ISO 45001 sertifikasını bağımsız belgelendirme kuruluşları düzenler. Öyle ki ISO kuruluşu doğrudan belgelendirme yapmaz.
ISO 45001 ile OHSAS 18001 arasındaki fark nedir?
ISO 45001, OHSAS 18001 standardının yerini almıştır. Kuruluşun bağlamı, liderlik, çalışan katılımı ve diğer yönetim sistemleriyle bütünleşme konularına daha belirgin şekilde odaklanır.
ISO 45001 için risk analizi zorunlu mu?
Tehlikelerin tanımlanmasını ve İSG risklerinin değerlendirilmesini gerektirir.
ISO 45001 belgesi uluslararası geçerliliğe sahip mi?
Uluslararası bir standarttır. Bununla birlikte sertifikanın ticari kabulü, belgelendirme kuruluşunun akreditasyon durumuna ve ilgili müşteri ya da ihale şartlarına bağlı olabilmekte.
ISO 45001 belgesi olan işletmeler denetlenir mi?
Evet. Belgelendirme kuruluşları, belgelendirme döngüsü kapsamında gözetim ve yeniden belgelendirme denetimleri gerçekleştirir. Ayrıca yasal yetkiye sahip kurumların denetimleri bu süreçlerden bağımsızdır.
ISO 45001 ile ISO 14001 birlikte alınabilir mi?
Evet. İşletmeler, iki standardın ortak yönetim sistemi unsurlarını bütünleşik şekilde yönetebilirler. Ancak her iki standardın kendine özgü şartlarını ayrıca karşılamaları gerekir.
ISO 45001 için danışmanlık hizmeti almak zorunlu mu?
Hayır. Standart, dışarıdan danışmanlık hizmeti alınmasını şart koşmaz. Bununla birlikte kuruluşlar, teknik eksikliklerin belirlenmesi ve sistemin etkin kurulması için profesyonel destek tercih edebilirler.
ISO 45001 Danışmanlığı İçin Derinkara ile İletişime Geçin
ISO 45001, iş sağlığı ve güvenliğini yalnızca yasal bir yükümlülük olarak değil, işletmenin yönetim süreçlerinin ayrılmaz bir parçası olarak ele almaktadır.
Derinkara Uluslararası Belgelendirme ve Danışmanlık Hizmetleri olarak işletmenizin mevcut durumunu değerlendiriyor, ihtiyaçlarınıza uygun ISO 45001 danışmanlık ve yönetim sistemi çözümleri geliştiriyoruz.
ISO 45001 sistem kurulumu, mevcut sisteminizin geliştirilmesi veya belgelendirme denetimine hazırlık çalışmaları için bizimle iletişime geçebilirsiniz.
